أهمية الموارد البشرية في تحسين أداء المؤسسات الإنتاجية في الجزائر لإندماجها في إقتصاد المعرفة
| dc.contributor.author | زعزع, فطيمة | |
| dc.date.accessioned | 2020-12-14T14:48:00Z | |
| dc.date.available | 2020-12-14T14:48:00Z | |
| dc.date.issued | 2017 | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.univ-batna.dz/handle/123456789/545 | |
| dc.publisher | UB1 | fr_FR |
| dc.subject | الموارد البشرية | fr_FR |
| dc.subject | إدارة الموارد البشرية | fr_FR |
| dc.subject | تنمية الموارد البشرية | fr_FR |
| dc.subject | المعرفة | fr_FR |
| dc.subject | إقتصاد المعرفة | fr_FR |
| dc.subject | إدارة المواهب | fr_FR |
| dc.subject | رأس المال الفكري | fr_FR |
| dc.subject | أداء المؤسسة | fr_FR |
| dc.subject | قطاع الإسمنت | fr_FR |
| dc.subject | شركة الإسمنت عين التوتة | fr_FR |
| dc.subject | الجزائر | fr_FR |
| dc.title | أهمية الموارد البشرية في تحسين أداء المؤسسات الإنتاجية في الجزائر لإندماجها في إقتصاد المعرفة | fr_FR |
| dc.type | Thesis | fr_FR |