التحفيز المادي كمدخل للرفع من أداء
Loading...
Date
2017-12-31
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
khazzartech الاقتصاد الصناعي
Abstract
يتناول هذا البحث الإطار النظري للمقاربة بالكفاءات والموارد، يحاول فيه ايجاد تحليل منطقي مبني على أساس مساهمة الكفاءات في نجاح المنظمة وتحقيق الأداء العالي. هذا ما يحتم على المنظمة ايجاد نمط للتسيير مرتبط بهذا المفهوم، ويرتكز على ميكانيزمات التحفيز المادي كإحدى مداخل تسيير الكفاءات، عن طريق ربطها بالأداء -الفردي والجماعي- وانشاء القيمة والسيرورات المرافقة لهذه العملية، بدءا بالنظم الأجرية القائمة المؤسسة على العدالة وانتهاءا بتضامن جماعة الجوار.
Description
مقال نشر في مجلة الاقتصاد الصناعي - خزارتك – المجلد 07 العدد 04 ص 346-357
Keywords
الموارد, الكفاءات, التحفيز المادي, انشاء القيمة