دور التحول الرقمي في تطوير منظومة وظائف إدارة الموارد البشرية بالجامعات
Loading...
Date
2024-01
Authors
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
جامعة باتنة1
Abstract
تمثل التحول الرقمي في دمج التكنولوجيا الرقمية في جميع مجاالت األعمال، وهو تغيير ثقافي يتطلب من المنظمات تحدي
الوضع الراهن باستمرار واالعتماد على االقتصاد القائم على المعرفة، وقد هدفت دراستنا هذه إلى إبراز دور التحول الرقمي في
تحسين ممارسات وظائف إدارة الموارد البشرية، حيث خلصت إلى أن استخدام نظام معلومات الموارد البشرية يساهم بشكل
فعال في تحسين ورفع أداء الموظفين ويؤدي إلى السير الفعال للموارد البشرية.
Description
الملتقى الدولي الإفتراضي حول : واقع ومستقبل تدريس الإقتصاد بالجامعات الجزائرية والعربية في ظل التوجهات الحديثة وترسيخ ثقافة الجودة
Keywords
إدارة إلكترونية, رقمنة, إدارة, موارد بشرية, تحول رقمي