آراء الأساتذة الجامعيين في معوقات تنمية المورد البشري بالجامعة الجزائرية

لبيض, ليندة

Veuillez utiliser cette adresse pour citer ce document : http://dspace.univ-batna.dz/xmlui/handle/123456789/7442

Affichage complet

Élément Dublin Core	Valeur	Langue
dc.contributor.author	لبيض, ليندة	-
dc.date.accessioned	2024-02-13T10:33:07Z	-
dc.date.available	2024-02-13T10:33:07Z	-
dc.date.issued	2022-12-31	-
dc.identifier.issn	2602-5566	-
dc.identifier.uri	http://dspace.univ-batna.dz/xmlui/handle/123456789/7442	-
dc.description	يتناول هذا المقال موضوع أراء الأساتذة الجامعيين في معوقات تنمية المورد البشري بالجامعة الجزائرية المجلد 07 العدد02 مجلة المقدمة للدراسات الانسانية والاجتماعية	fr_FR
dc.description.abstract	تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على المعوقات التنظيمية والاجتماعية التي تعترض عمل المورد البشري في الجامعة الجزائرية، والكشف عن الأسباب الحقيقية التي تؤثر في ضمان جودة التعليم العالي من وجهة نظر أعضاء هيئة التدريس، و التوصل لمقترحات وتوصيات لمساعدة المسؤولين على الجامعة الجزائرية على اتخاذ القرارات المناسبة. مستخدمين المنهج الوصفي التحليلي بتطبيق استبيان ضم 38 سؤالا مقسما على أربعة محاور. وبعد عمليتي التحليل والتفسير الكمي والكيفي بيّنت نتائج الدراسة أنّ جودة التعليم العالي لا تتحقق إلا بتوفير الظروف المهنية والتنظيمية الإيجابية التي تدفع المورد البشري للإبداع والابتكار، بعيدا عن مشكلات الحياة المادية والاجتماعية، والتي تنقص من طاقة الأساتذة وتعيد توجيه اهتماماتهم إلى مسار آخر..	fr_FR
dc.language.iso	other	fr_FR
dc.publisher	جامعة باتنة1	fr_FR
dc.relation.ispartofseries	المجلد07;العدد 02	-
dc.subject	معوقات	fr_FR
dc.subject	مورد البشري	fr_FR
dc.subject	تنمية المورد البشري	fr_FR
dc.subject	جامعة	fr_FR
dc.title	آراء الأساتذة الجامعيين في معوقات تنمية المورد البشري بالجامعة الجزائرية	fr_FR
dc.type	Article	fr_FR
Collection(s) :	العدد 02

Fichier(s) constituant ce document :

Fichier	Description	Taille	Format
أراء-الأساتذة-الجامعيين-في-معوقات-تنمية-المورد-البشري-بالجامعة-الجزائرية.pdf		604,97 kB	Adobe PDF	Voir/Ouvrir

Affichage abbrégé